真实评价:在联想工作怎么样
联想，作为一家全球科技巨头，年收入高达700亿人民币，位列《财富》世界500强的第159名，拥有全球75,000名员工，业务覆盖180个国家，服务客户众多。要深入了解其工作环境，可以通过智联招聘平台获取信息。该平台显示，联想的员工评分达到了4.7分，体现出较高的员工满意度。关键词中，"工作环境好"、"同事友好"和"氛围活跃"是员工们普遍赞赏的亮点。
用户的真实评价显示，公司氛围积极，给员工带来舒适的工作体验。至于面试难度，智联招聘给出的评分是3.5分，意味着整体上相对适中，适合不同技能背景的求职者。目前，联想在全国多地，包括北京、成都、大连等在内的十大城市，提供了大量的蓝领岗位，智联招聘的【快上工求职季】活动正在进行中，为求职者提供了更多的就业机会。
联想控股旗下上市公司名单
联想电脑公司、联想神州数码有限公司。
拓展资料
一、联想控股创立于1984年，在柳传志的带领下，企业从小到大，不断追求更高目标，从单一IT领域，到多元化，到大型综合企业，历经三个跨越式成长阶段。
联想控股致力于在多个产业领域内打造出一批卓越企业，实现产业报国的理想。
一发展1984年，联想创办。1985年，开辟代理业务。1988年，联想首次面向社会公开招聘。1990年，联想自有品牌微机诞生。1994年，成立微机事业部；同年，联想在香港上市。1997年，联想电脑获中国市场份额第一。1997年，联想京港整合。2000年，联想电脑获亚太地区（不含日本）市场份额首位。
多元化发展2001年，联想成功分拆。2001年6月1日，神州数码在香港联合交易所主板挂牌上市。2001年，联想控股成功实施股份制改造。2001年，联想投资成立。2001年，融科智地成立。2003年，弘毅投资成立。2003年，联想控股确立公司愿景。2004年，联想集团双线作战，击败强劲对手、收购IBM全球PC业务。2004年，设立“联想公益日”。2007年，神州数码实施股权重组计划。2008年，“中国科学院联想学院”创办。2009年，联想集团亏损，创始人柳传志复出，彻底扭转局面。
二、2010年至今2009年，中国泛海入股联想控股。2010年，联想控股制定中期发展战略。2011年，柳传志卸任联想集团董事局主席，领导联想控股。
2018年4月20日，证监会新闻发言人在新闻发布会上表示，联想控股成为首家H股“全流通”试点公司。
2018年4月23日，联想控股股份有限公司发布公告表示，收到中国证监会对公司申请的批准，成为H股“全流通”试点中的首家试点企业。
联想招聘外包怎么样
1.慎重考虑联想外包招聘职位。这个岗位可能会带来痛苦的经历，具体取决于工作性质。
2.部分外包岗位可能相对轻松，但也有可能十分辛苦。工作强度和工作环境可能会有很大差异。
3.请注意，并不是所有外包岗位都有机会转正。在决定是否接受职位之前，要充分了解合同期限及转正可能性。
